Startpagina » Blog » Werkvormen » Scrum retrospective werkvorm : De Future Spective

Scrum retrospective werkvorm : De Future Spective

Delen via Facebook logo Twitter-X logo WhatsApp logo E-mail logo LinkedIn logo

388 keer gelezen | Geplaatst op 01-11-2024

Plaatje van Scrum retrospective werkvorm : De Future Spective

Intro ' werkvorm : De Future Spective'

In plaats van terug te kijken op een project, zoals een traditionele retrospectieve, kijkt een future spective naar de toekomst van een project. De teamleden geven aan waar zij in de toekomst hoopvol over zijn en waar zij zich zorgen om maken. Met name bij de input die bij de zorgen leven kunnen acties bepaald worden om op te pakken.

Voordelen ' werkvorm : De Future Spective'

  • Met deze oefening haal je punten naar boven waar het team hoopvol over is, maar ook waar de zorgen zijn.

Hoe werkt ' werkvorm : De Future Spective'

  1. Laat de deelnemers Post-It's plaatsen aan zowel de linker- als de rechterzijde van het bord
  2. Geef aan dat er geen goed of fout is en dat niet verplicht bent om veel Post-It's te plaatsen.
  3. Geef een timebox van 3 minuten aan.
  4. Laat de deelnemers daarna de Post-It's waar de zorgen zijn voorlezen.
  5. Groepeer de Post-It's die overeen komen.
  6. Geef de deelnemers de tijd (bv. 2 min) om max. 3 votes te geven aan de Post-It's aan de 'zorgenkant'.
  7. Selecteer de 2 groepen waar de meeste votes op zijn geplaatst en bepaal waar de acties uit gehaald kunnen worden.

TIP : Om variatie in het rondje te maken wie aan de beurt is, kan je gebruik maken van de handige scrum tool Wie is er aan de beurt? om random iemand te selecteren.

Voorbereiding ' werkvorm : De Future Spective'

  1. Doe je deze oefening fysiek, maak dan gebruik van een a3 papier.
  2. Teken de 2 emoticons op het papier
  3. Doe je deze oefening online, download dan het plaatje en plaats deze in bv Miro.
  4. Zorg ervoor dat er voldoende Post-It's zijn om te kunnen gebruiken.


© 2004 - 2024 SergevanVeenendaal.nl | Kijk ook eens op mijn andere website ModeltreinButler.nl